Amministrazione Trasparente
I dati personali pubblicati sono "riutilizzabili solo alle condizioni previste dalla normativa vigente sul riuso dei dati pubblici (direttiva comunitaria 2003/98/CE e d.lgs 36/2006 di recepimento della stessa), in termini compatibili con gli scopi originari del trattamento ai sensi dell’art. 5, par. 1, lettera b), del RGPD, e delle altre disposizioni rilevanti in materia"
Documenti
Protocollo 4818/2024 del 19/04/2024
Errata corrige - Determina prot. n. 15796 del 30-12-2023 e contratto biennale prot. n. 15798 DEL 30.12.2023 -
- 19/04/2024
- Programma biennale degli acquisti e delle forniture
Protocollo 4813/2024 del 19/04/2024
Dichiarazione assenza incompatibilita' - Progetto PNRR AA. SS. 2022-23 2023-24 ANIMATORE DIGITALE : Formazione del personale interno - Codice del Progetto - M4C1I2.1-2022-941-P-9720 CUP: J34D22002990006
- 19/04/2024
- Dati previsti dall'articolo 1, comma 32, della legge 6 novembre 2012, n. 190 Informazioni sulle singole procedure (da pubblicare secondo le "Specifiche tecniche per la pubblicazione dei dati ai sensi dell'art. 1, comma 32, della Legge n. 190/2012", adottate secondo quanto indicato nella delib. Anac 39/2016)
Protocollo 4804/2024 del 19/04/2024
Decisione di contrarre per l' affidamento diretto dell'acquisto del servizio spese postali E.F. 2024 -Operatore Economico Poste Italiane
- 19/04/2024
- Obblighi di pubblicità relativi alla programmazione di lavori, opere, servizi e forniture
-
Protocollo 4633/2024 del 16/04/2024
NOMINA RUP PROGETTI PNRR AA. SS . 2022/2023 - 2023/2024 - Codice Progetto :Animatore Digitale -Formazione Personale Interno - M4C1I2.1-2022-941-P-9720 - CUP J34D22002990006
- 16/04/2024
- Dati previsti dall'articolo 1, comma 32, della legge 6 novembre 2012, n. 190 Informazioni sulle singole procedure (da pubblicare secondo le "Specifiche tecniche per la pubblicazione dei dati ai sensi dell'art. 1, comma 32, della Legge n. 190/2012", adottate secondo quanto indicato nella delib. Anac 39/2016)
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Protocollo 4636/2024 del 16/04/2024
DETERMINA DIRIGENZIALE - PNRR 2022-2023 - 2023-2024 Codice Progetto: Animatore Digitale -Formazione Personale Interno - M4C1I2.1-2022-941-P-9720 CUP J34D22002990006
- 16/04/2024
- Dati previsti dall'articolo 1, comma 32, della legge 6 novembre 2012, n. 190 Informazioni sulle singole procedure (da pubblicare secondo le "Specifiche tecniche per la pubblicazione dei dati ai sensi dell'art. 1, comma 32, della Legge n. 190/2012", adottate secondo quanto indicato nella delib. Anac 39/2016)
Protocollo 4608/2024 del 16/04/2024
Decisione di contrarre per l'affidamento diretto -Operatore economico -Ortopedia Ruggiero s.r.l. -acquisto servizio addestramento-formazione Personale ATA- Utilizzo n. 1 sollevatore
- 16/04/2024
- Obblighi di pubblicità relativi alla programmazione di lavori, opere, servizi e forniture
Protocollo 4468/2024 del 12/04/2024
INDICATORE TRIMESTRALE SPESE DI PERSONALE - A.S. 2023-2024_0001.pdf (172.2 KB)
- 12/04/2024
- Dotazione organica
Protocollo 4468/2024 del 12/04/2024
INDICATORE TRIMESTRALE SPESE DI PERSONALE - A.S. 2023-2024
- 12/04/2024
- Dati sui pagamenti (da pubblicare in tabelle)
Protocollo 4406/2024 del 11/04/2024
RETTIFICA E SOSTITUISCE IL PRECEDENTE NELLA CORREZIONE DEL LOGO -GRAD. PROVV. - per LA SELEZIONE DI FIGURE PROFESSIONALI DOCENTI: ESPERTI - TUTOR – REFERENTE PER LA VALUTAZIONE e PERSONALE ATA: COLL. SCOLASTICI E ASSISTENTI AMM.VI, in servizio presso
- 11/04/2024
- Informazioni sulle singole procedure in formato tabellare
Protocollo 4406/2024 del 11/04/2024
GRADUATORIE PROVVISORIE - AVVISO SELEZIONE FIGURE PROFESSIONALI ESPERTI/TUTOR/REFERENTE PER LA VALUTAZIONE E DI PROGETTO / PERSONALE ATA -AA/CS - AGENZA SUD - FSEPON-CA-2024-339 COMPETENZE PER CRESCERE -CUP J34D23003040001_
- 11/04/2024
- Dati previsti dall'articolo 1, comma 32, della legge 6 novembre 2012, n. 190 Informazioni sulle singole procedure (da pubblicare secondo le "Specifiche tecniche per la pubblicazione dei dati ai sensi dell'art. 1, comma 32, della Legge n. 190/2012", adottate secondo quanto indicato nella delib. Anac 39/2016)
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